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안녕하세요 김형준 전문가입니다.
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김형준 전문가
청라 노동법률사무소
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고용·노동
자격증
휴일·휴가
약 1개월 전 작성 됨
Q.
연차촉진 노무수령거부 통지 방법 이메일로 서명 수령시
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.말씀대로 노무수령 거부의사를 명확히 근로자에게 전달하는게 중요하므로 서명을 받는다면 인지했다고 볼 수는 있어 보입니다. 그와 병행하여 노무수령거부를 표시하는 서면을 전달허가나 pc off제를 실시 등을 하면 좋고, 또한 업무지시는 절대 하지말아야 합니다.
근로계약
약 1개월 전 작성 됨
Q.
알바 2일차에 그만두기로 했습니다 돈받을수 있을까요
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.말씀하신 조항은 근로기준법 제20조 위약예정금지에 반하는 내용으로 무효입니다.퇴사하셨다면 근로기준법 제36조에 따라 14일 이내에 지급되어야 하며 미지급 시 노동청에 진정할 수 있습니다.
근로계약
약 1개월 전 작성 됨
Q.
근로자의 퇴사 30일 전 고지 및 인수인계 의무
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.30일 전 퇴사 고지, 인수인계를 하지않더라도 법적으로 손해배상책임 등은 발생하지 않는다고 보시면 됩니다.근로자가 사업장에 퇴사로 인해 구체적이고 직접적인 피해를 발생시켰다고 보기는 어렵기 때문입니다.
휴일·휴가
약 1개월 전 작성 됨
Q.
연차 발생 기준 질문 - 회계연도 vs 입사일 기준
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.입사일 기준으로 하면 연차 41일, 회계연도 기준으로 하면 44.7일이 발생합니다.말씀하신 입사일 기준 재정산 규정이 없다면 회계연도로 하기로 계약한 이상 퇴사 시에도 회계연도 기준이 적용되어야 합니다.
임금·급여
약 1개월 전 작성 됨
Q.
퇴사시 퇴직금 irp 계좌 기존계좌vs신규개설 차이가 있나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.irp 계좌가 없는 사람들이 퇴직 시 필요하니 신규 개설하는 것이므로 기존에 있다면 기존 걸 사용하시는데 문제없습니다.
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