안녕하세요 엄주천 전문가입니다.
Q. 대체공휴일로 인한 휴일대체동의서 다시 문의드립니다.
안녕하세요. 엄주천 노무사입니다.휴일의 대체는 법상 근로자대표와 합의하도록 되어 있습니다. 대체휴일 일자를 소정근로일로 특정하지 않고 근로자가 원하는 날짜에 주는 것은 법에 규정된 바 없으나, 근로자대표와 합의를 하였으니 개인별 합의는 없어도 된다고 보며 근로자들에게 희망일자를 제출토록 하여 쉬도록 하면 될 것으로 보입니다.
Q. 야간근무 시간 연차사용 시 질문드립니다
안녕하세요. 엄주천 노무사입니다.연차유급휴가의 발생은 소정근로시간을 기준으로 발생하며, 발생된 휴가의 사용도 소정근로시간을 기준으로 합니다.즉, 근로계약으로 1일 6시간을 일하기로 정했다면 연차휴가 1개는 6시간이며, 그 휴가를 사용시 주간인지 야간인지를 불문하고 6시간으로 적용되는 것입니다. 휴가를 시간 단위로 쪼개어 쓰는 경우도 동일합니다.
Q. 2월이면 실업급여가 끝납니다. 취업 후 계약만료가 되면 재 실업급여는 어떻게 되는지요 ?
안녕하세요. 엄주천 노무사입니다.피보험단위기간이 180일이 되어야 실업급여 수급자격이 되므로 6개월 계약직으로 근무해서는 실업급여 수급자격이 되기 어렵습니다. 다만, 주 6일 근무제로 6개월간 하루도 결근이 없었다면 수급자격이 될 수 있습니다.
Q. 실업급여 요전이 충족되는지 여쭤보려고 합니다.
안녕하세요. 엄주천 노무사입니다.상용직으로 1개월 근무는 취업으로 인정되므로 마지막 근무 회사의 이직사유로 실업급여 수급자격이 결정됩니다. 이전 회사의 이직사유로 받기는 어려울 것으로 보입니다.
Q. 2024년 12월 마지막주~ 2025년 1월 첫째주 주휴수당 계산
안녕하세요. 엄주천 노무사입니다.최저임금을 받는 귀하의 주휴일이 2025.1.5. 이면 당일의 주휴수당은 2025년 최저임금으로 받아야 합니다.2025년 최저임금은 시급 10,030원이므로 곱하기 5를 하면 주휴수당이 되겠습니다.