안녕하세요 이종영 전문가입니다.
Q. 카카오프렌즈 공고 보다가 질문드립니다
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.물류센터의 교대조 근무일수는 각 센터별로 정한 근무스케줄에 따라 상이합니다.경우에 따라서는 주 5일을 모두 근무할 수 있으며, 교대 근무스케줄에 따라 5일 미만이 될 수 있습니다.
Q. 하루 결근시 주휴수당을 못 받나요???
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.원칙적으로 주휴수당은 1주 소정근로시간이 15시간 이상인 근로자가 소정근로일을 개근한 경우에 발생합니다.따라서 결근한 날이 있는 주에는 주휴수당이 발생하지 않게 됩니다.
Q. 알바 급여, 보험, 퇴직금에 대해 궁금합니다.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.4대보험 미가입 시과태료와 별개로 소급해서 4대보험에 가입되어야 합니다.퇴직금이 지급되지 않는 경우에는 고용노동관서에 진정이나 고소를 제기하는 것이 가능합니다.주휴수당이 포함되어 있는지 여부는 임금명세서의 교부를 요구하여 확인이 필요합니다.
Q. 파견근로자 일시간헐적 사유 근로 여부
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.일시적 또는 간헐적인 사유가 있는 경우에는 파견대상업종에 해당하지 않더라도 파견근로자를 사용하는 것이 가능하나, 1년간 지속되는 정도의 사유라면 일시적 또는 간헐적인 사유로 볼 수 없어 파견법 위반이 문제됩니다.
Q. 잡코리아나 사람인 채용 공고에서 고용형태
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.수습기간이 별도로 있는지 여부는 채용공고로 알 수 없습니다.근로계약기간 중이라 하더라도 정당한 이유가 있는 경우에는 해고가 가능합니다.