안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.
임금·급여
Q. 10개월 전 퇴직한 회사 퇴직금에 연차수당 지급이 안되있으면, 어디에 신고해야하나요?
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.해당 사안에 대하여 회사에 질의할 수 있겠고 부족분이 맞다면 추가 지급을 요구할 수 있습니다.만일 이에 대하여 인정하지 않고 미지급한다면 사업장 관할 노동청에 임금체불 진정 및 신고를 진행하실 수 있습니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
휴일·휴가
Q. 오후 반차를 쓸 경우 점심시간까지 채워야 되나요?
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.휴게시간은 사용자의 지휘, 감독에서 자유로운 시간입니다. 따라서 해당 시간은 사업장을 떠날 수 있는 시간입니다.즉 12시부터 부여된 휴게시간은 회사에서 식사를 하거나 자리를 지켜야 하는 시간이 아닙니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
Q. 일용직알바 식대 지급 시 통상임금 계산을 다시해야하나요?
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.식대가 통상임금에 포함된다는 것에서 고려할 것은 각종 수당을 계산할 때입니다.통상임금과 시급은 다른 것이며 시급은 시급대로, 각종 임금항목은 그 항목대로 지급하면 됩니다.다만 추가 수당을 지급할 때 통상임금을 산정하게 되고 시급과 식대를 포함하여 통상임금을 구하면 됩니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
Q. 올해 퇴직하시는 분 통상임금 계산시 인상된 급여로 계산 해야할까요?
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.퇴직금은 평균임금으로 계산하는 것이고 퇴직 시점에 수령한 임금을 기준으로 합니다.만일 평균임금이 통상임금보다 적은 경우에는 통상임금으로 계산되며 현재 시점을 기준으로 계산하여야 합니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
Q. 알바 당일 해고통보를 받았는데 급여 바로 받을 수 있나요?
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.퇴직 후 임금 등 청산은 14일 이내에 이루어져야 합니다. 그 기간까지는 기다려보실 수 있고 바로 급여를 처리해달라고 요청하는 것도 가능합니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.