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고용·노동
영악한메추리145
영악한메추리145
23.08.06

휴일 수당을 받아야하는지 주휴 수당을 받아야하는지 헷갈립니다.

7월에 아르바이트를 시작했습니다.

근로계약서 당시 월요일을 주휴일로 지정하고 계약했는데요,


8월에 사장님께서

토 10:00-18:30분 8.5시간

일 10:00-16:00 6시간

하여 총 14.5시간을 해달라고 해서 알았다고 하였습니다.

그런데

14일(월요일)에 추가로 10:00-18:30분 근무해달라고 하셔서 알겠다고 했는데,

계약서에 월요일 주휴일에 근무하는거라

저 해당 주에 월, 토, 일 에 해당하는 급여에 주휴수당을 받아여하는건지 휴일 수당을 받아야하는지 궁금합니다.!



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