안녕하세요 유창훈 전문가입니다.
임금·급여
Q. 교통사고난 합의금 지급계좌. 알려주세요
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.합의금을 어느곳으로 받을지는 자유이며 제대로 입금내역만 확인 할 수 있다면 문제없을 것입니다.
근로계약
Q. 12시간 내 연장근로에 동의했을 때, 연장근로 수당 여부
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.연장근로에 대해 동의를 한 것이 무급근로를 동의한 것은 아닙니다. 연장근로를 하였다면 연장근로수당이 지급되어야할 것입니다.
임금·급여
Q. 회사서튀직금 받을수있는지 알고십슴니다,
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.세금을 대납하는 것과 퇴직금은 별개의 문제입니다. 퇴직금 요건에 해당한다면 회사는 지급하여야 할 것입니다.
임금·급여
Q. 5인 이상 사업장 연장근로수당 받을 수 있나요
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.5인 미만 사업장이라면 연장근로시간에 대한 1배 시급만 적용되어 지급 받아야 할 것입니다. 감사합니다.
해고·징계
Q. 고용노동청 관할지청질문/ 민원진정서 전화번호 질문
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.회사관할 고용노동청에 하시면 됩니다. 전화번호는 일단 7자리까지 입력하고 넘어간 후 글을 쓸수 있는 란에 해당 전화번호에 대한 설명을 붙이면 될 것입니다.
근로계약
Q. 회사에 일이없다며 권고사직을받았습니다
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.권고사직을 회사에서 하였고 이에 동의하였다면 권고사직으로 인한 퇴사로 실업급여 수급이 가능할 것입니다.
구조조정
Q. 회사에서 나가라고 은근슬쩍 눈치주면 불법 아닌가요
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.은근슬쩍 눈치를 주는 행위가 직장내괴롭힘까지 갈수 있다면 문제제기가 가능해 보입니다. 감사합니다.
기타 노무상담
Q. 4대보험 취득신고 사업장 관리번호 정정 신고 하는 법
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.사업장관리번호를 잘못 입력하여 신고가 완료되었다면 취소 신청 후 다시 신고하여야 합니다.
구조조정
Q. 법인의 해고 절차적 요건이 궁금합니다.
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.해고의 사유에 따라 요건이 달라질 수 있으나 사유에 있어 정당한이유가 있어야 하고 절차에 있어 회사내부규정, 근로기준법 등의 절차를 따라야 할 것입니다.
임금·급여
Q. 3.3안떼고 4대보험도 가입하지않은 알바 퇴직금 받을 수 있나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.3.3%이나 4대보험 가입여부보다 실제로 근로기준법상 근로자로 근무하였는지를 판단하여 요건에 해당한다면 지급받을 수 있습니다.