안녕하세요 차충현 노무사입니다.
임금·급여
Q. 최저시급을 안 지키는 곳은 어떻게 되나요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.최저임금에 미달하는 임금을 지급하는 것은 임금체불에 해당하므로 사업장 소재지를 관할하는 지방고용노동청에 진정하여 구제받으시기 바랍니다.
임금·급여
Q. 최저시급을 안 지키는 곳은 어떻게 하나요
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.최저시급에 미달하는 시급을 지급하는 것은 법 위반이므로 관할 노동청에 진정하여 구제받으시기 바랍니다.
기타 노무상담
Q. 재취업 활동과 구직 활동이 다른 건가요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.재취업활동은 구직활동 보다 큰 카테고리의 개념입니다. 즉, 재취업활동 중에는 구직활동과 구직외활동으로 구분되며, 구직활동은 회사에 입사지원하거나 면접참여, 채용박람회 참여 등 직접적으로 취업활동을 하는 것을 말하는 것이라면, 구직외활동은 고용센터 등 취업지원기관에서 운영하는 프로그램에 참여하거나 직업능력개발훈련, 자격증 취득, 취업특강 등을 말합니다.
임금·급여
Q. 알바 퇴직금 지급 가능할까요? 문의드립니다
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나, 퇴직일로부터 역산하여 4주간 평균한 1주간 소정근로시간이 15시간 이상인 주는 4주를 산입하고, 15시간 미만인 주는 4주를 산입하지 않는 방식으로 그 주의 합계가 52개 주를 초과하면 퇴직금을 청구할 수 있습니다.
휴일·휴가
Q. 주4일제 언제 되나요 너무 궁금하네요
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.사회적 논의가 활발히 진행 중에 있으며 주 4일제가 도입되기 위해서는 근로기준법이 개정되어야 하므로 아직 그 시기를 예측하기는 어렵습니다.
해고·징계
Q. 수습기간 만기(종료)는 부당해고 인가요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.상기 사유가 인정되는 객관적인 자료가 충분히 확보되어 있지 않다면 부당해고로 판정날 가능성이 있습니다. 해고예고수당을 지급하지 않으려면 30일 전에 해고예고를 해야하며, 해고의 시기와 사유는 서면으로 통보해야 하는 바, 반드시 30일 전에 해야할 의무는 없습니다. 2번 답변과 같습니다. 해고예고수당을 지급하지 않으려면 30일 전에 해고예고를 해야 합니다.
임금·급여
Q. 일용직 고용보험 가입되고 실업급여남은기간
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1개월 미만 고용된 자는 일용근로자로서 일용근로내용확인신고를 하면, 별도의 4대보험 가입절차를 거치지 않고 고용보험에 가입됩니다.
임금·급여
Q. 하나은행 퇴직연금 개인형 irp 계좌에 제 퇴직금이 아직 안들어왔는데, 왜이러는거죠? ㅠ
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 은행에서 처리하는 과정에서 오류가 발생할 수 있습니다. 따라서 해당 은행 또는 회사에 다시 문의하시기 바랍니다.
기타 노무상담
Q. 팀장 직무 순환으로 팀장에서 팀원으로 되었습니다
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 업무상 필요성이 없음에도 불구하고 다른 직무로 변경됨에 따라 질문자님의 임금이 줄어드는 등 생활상의 불이익이 현저히 클 경우에는 그 전직명령은 부당하다고 볼 수 있습니다. 따라서 해당 사업장이 상시 사용하는 근로자 수가 5인 이상이라면 관할 노동위원회에 부당전직 구제신청을 하여 구제받으시기 바랍니다.
임금·급여
Q. 1개월 계약직 후 실업급여시 근무시간???
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 3년 동안 근무한 회사에서 퇴사한 후 지체없이 10.10.에 다른회사에 입사하여 상용근로자로서 고용보험에 가입하고 상기 계약기간이 만료되어 이직한 때는 구직급여 수급자격이 인정될 수 있습니다. 네, 고용보험에 가입될 수 있는 조건인 1주 15시간 이상이므로 문제되지 않습니다. 다만, 구직급여일액은 낮아집니다.