안녕하세요 차충현 노무사입니다.
Q. 실업급여 한달 근무 계약서 문의드립니다
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.상실신고를 하지 않는 한, 1개월 이상 기간을 정한 근로계약을 체결하였으므로 계약기간 만료로 인한 이직으로서 구직급여 수급자격이 인정될 수 있습니다.
Q. 입사9개월차 업체명변경때문에 재입사처리를 한다고합니다
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.이전 답변과 같습니다. 즉, 업체명만 변경된 것일 뿐 실제 근로한 장소, 근무내용이 동일하다면 업체명을 변경 전후를 통산한 재직기간에 대하여 퇴직금을 청구할 수 있습니다.
Q. 실엽급여 신청 기준이 궁금합니다 도와주세요!
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나, 이직확인서 접수가 완료된 이후에 구직급여를 신청하는 것이 타당합니다.
Q. 퇴직금 받을 수 있는지 확인 부탁드립니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 퇴사일로부터 역산하여 4주간 평균하여 1주간 소정근로시간이 15시간 이상인 주는 4주를 산입하고, 15시간 미만인 주는 산입하지 않는 방식으로 주의 합계가 52개 주를 초과하면 계속근로기간이 1년 이상인 것으로 보아 퇴직금을 청구할 수 있습니다.
Q. 중소기업 입사후 한달안되서 병원예약날짜 연차 질문드립니다
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.아직 발생하지 않은 연차휴가를 미리 당겨서(연차휴가 선사용) 사용하기 위해서는 사용자의 승인이 있어야 하는바, 사용자가 승인하지 않은 때는 사용할 연차휴가를 선사용할 수 없습니다.