안녕하세요. 차호재 전문가입니다.
산업재해
Q. 공상처리 가능한가요? 알려주세요.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,상기 질병이 공상처리 될 사안은 아니리라 판단됩니다.
근로계약
Q. 해고예고 기간동안 구직활동으로 결근
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,해고 예고기간에는 해당 기간동안 출근하지 않아도 되는 것은 아닙니다.별 다른 합의 없이 결근하였다면 무급처리 되리라 판단됩니다
임금·급여
Q. 퇴직금 신고 후 민원처리기간 연장통지
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,정확한 사유는 담당 감독관에게 문의하셔야 합니다
임금·급여
Q. 취업규칙과 인사규정의 차이를 알고싶습니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,명칭에 관계없이 근로조건과 관련되어 규정한 것을 의미합니다.따라서 인사규정이라 하더라도 취업규칙이라면 변경절차를 따라야 합니다.
근로계약
Q. 면접 후 합격 안내 받고 출근 일자까지 정하고 입사 거절 당했습니다
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,입사 전 확정 레터까지 받았음에도 불구하고 채용을 취소한 경우에는부당해고로 다퉈볼 수 있겠습니다.
직장내괴롭힘
Q. 사장이 직장상사를 성추행 성희롱으로 고소한걸 알고 가해자와 피해자 둘다 데리고 있을 수 없다며 사직서를 받아갔습니다 어디에 신고해야하나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,불이익 조치가 발생한 경우, 고용노동부에 진정을 제기하시기 바랍니다.
산업재해
Q. 산재로 입원후 퇴원비 정산할때 환급되는금액이요~~~
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,사업주의 돈이므로 당연히 돌려 주는 게 맞겠습니다.
임금·급여
Q. 3.3프로 떼고 알바하는중인데 1년이 넘었는데
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,실질이 개인사업자로서 프리랜서라면 퇴직금이 발생하지 않겠습니다.
해고·징계
Q. 직장 내 괴롭힘 피신고인이 됐을경우 월급
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,대표를 직장 내 괴롭힘으로 걸 필요는 없으리라 판단됩니다.휴업급여만 지급되겠습니다.다른 대안은 없습니다.
임금·급여
Q. 안녕하세요 퇴직금을 받을수 있을까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,4주 평균하여 1주 소정근로시간이 15시간 이상이며계속근로기간이 1년 이상이라면 퇴직금 발생하겠습니다.