안녕하세요 김지수 전문가입니다.
Q. 토요일 근무 관련해서 문의 드립니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.말씀하신 50% 가산에 대하여는 상시근로자 5인 이상 사업장이어야 적용되는 내용입니다.따라서 5인 이상 사업장이라면 연장근로에 대해 50% 가산이 붙어야 합니다.감사합니다.
Q. 권고사직 제의를 받았는데요 언제까지 답변해야 하나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.권고사직은 결국 근로자의 사직 수용으로 완성되기 때문에근로자가 거부할 수 있으며, 이에 대한 답변 시한은 법에 정해진 바가 없습니다.감사합니다.
Q. 4개월분 급여 미지지급으로 신고 하려고 하는데 언제 신고 하나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.퇴사하고 나서 2주가 지나야 신고할 수 있습니다.따라서 2주 지나서 관할 노동청에 신고하시거나네이버에 노동포털 검색하셔서 본인인증 후에 신고하실 수 있습니다.감사합니다.
Q. 부당해고가 맞을까요? 신고여부도 여쭤봅니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.1번. 해당 내용만으로는 정당한 해고 사유라고 보기는 무리가 있을 것으로 보입니다.2번. 관할 지방노동위원회에 부당해고 구제신청을 하셔야 합니다.3번. 승소 가능성 여부는 구체적으로 자료 검토를 해보아야 알 수 있습니다.감사합니다.
Q. 대표가 근로자 퇴직금은 끝까지 책임지나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.지분 소유와 무관하게 사업주로서 근로자퇴직급여보장법상 퇴직금을 지급해주어야 합니다.감사합니다.