채용 공고에도 해당 직무 미숙련자는 타 직무로 변경이 된다고 써져있다면 이 근로자가 미숙련자여서 해당 업무 투입이 불가능함에도 잔류를 희망하는 상황에서 강제로 타 직무로 보내도 문제가 없는것인지 궁금합니다.
