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- 기업·회사법률단정한고니6원장님이 아닌 다른 사람과 급여 관련안내처음에 치과 들어올때 급여를 원장님과 애기하고 계약서를 섰습니다.나중에 알았지만 인사담당이 따로 있는걸 알았고 원장님께서 일 있으면 자기한테 말하면 된다고 했습니다.그런데 치과들어와서 수습기간2개월이 끝나고3개월이 되어가는데 갑자기 파트타임으로 바꾸자고 하는겁니다.보지도 못한 인사팀장이 있으니 애기 나눠보라고 해서 아 네 알겠습니다. 했는데...노무사도 아니고 저희병원에 등록된분도 아니고 컨설팅회사고 자문노무사를 통해 애기하고 저한테 전달하는거라고 합니다.원장님이라 거래한지 오래되신분이라고 하는데그분이 급여 상담이 가능한가요? 원장님게서 직접 하셔야 하는게 아닌지 궁금합니다.2명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률착실한여우245중계수수료 계약을 위해 어떤 내용들을 고려해야 할까요?정밀화학 약품을 기술영업하고 있는데 신규거래처 진입장벽이 높아 해당 거래처 업무 관련 퇴직자분의 도움을 받아 영업활동을 계획하고 있습니다. 월 예상 매출은 천만원 정도 되는데 커미션 계약을 하기위해 초안을 품의하려고 합니다. 계약 기간은 10년, 커미션 비율은 5~10% 정도 생각하고 있는데 법률에 근거한 조언을 받고져 합니다.2명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률전북hr용여계약서 부당성여부 검토 요청●상황1. 필라테스 스튜디오 8/16 입사 및 근로계약서가 아닌 용역계약서 작성2. 12일정도 일하고 9/1 퇴사 통보3. 스튜디오측에서 계약서 내용에 있는 퇴사통보 후 2개월의 인수인계기간을 언급하며 2개월동안의 근무를 요청●계약서 일부내용> 용역 제공시간(퇴직)은 "을"이 결정하며, 그기간은 "갑"과 "을"이 협의에 의하는 날짜까지로 한다.회원 인수인계 및 업무 인수인계로 인해 "을"은 최소 2달전 "갑"에게 알리도록 한다.> "을"은 "갑"에 종속되지않은 자유계약직으로서 "갑"은 "을"에 대해서 4대보험 및 퇴직금을 지급할 의무가 없다.> 계약의 해지 후 본 소재지 근처 필라테스 스튜디오 창업할경우 "갑"의 고객정보자산을 사용한것으로 간주하며 손해에대해 배상한다.> 계약의 해지후 본 소재지 같은동에 취업할경우 "갑"의 고객 정보자산을 사용한것으로 간주하며 손해에 대해 배상한다.●질문사항1. 계약서 내용에 있는 '최소 2달전 갑에게 알리도록한다.' 이 내용으로 인해 저는 2달동안 근무를 해야하나요? 이미 퇴사통보후 1개월 가까이 일하고 있습니다. 꼭 2개월을 채워야 하는지 1개월채우고 그만둬도 법적으로 문제가 없는지 궁금합니다. (스튜디오측에서 강력히 주장(2개월근무)) 입사한지 2주만에 퇴사통보를 한 상태에서 인수인계기간(2개월)을 준수해야하나요?2. 9/1 퇴사통보시점에 2주 근무하였고, 그 기간이 짧아 담당하는 회원도 1명이고, 그룹레슨도 평균 일 1~3회하고 있습니다. 입사한지 얼마 되지도 않았는데 계약서 상의 인수인계 2개월이란 시간을 채워야 하나요?3. 계약의 해지후 해당 스튜디오 근처에 동일업종의 스튜디오를 운영할 수 있는지, 근처 스튜디오에서 일을 할수 없는지 여부도 궁금합니다. 근처 스튜디오에서 운영 또는 근로할 수 없다면 통상적으로 퇴사후 몇년 이후에 가능할까요?2명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률숙연한꽃무지69회사 근무중에 야근, 초과근무에 대한 수당을 받지 못했다면 퇴사할때 받을 수 있을까요?증소기업에서 방위 산업체로 병역특례(군면제) 받으면서 일하고있는데 새벽까지 일 시키고 수당도 똑바로 안줍니다. 병역특례 기건이 끝나면 퇴사할 계획인데 그때 받지못한 수당 받고 싶은데 받을수 있을까요?2명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률청초한하마193캐디의 접종을 기업에서 도와주려고 하는데 개인정보 동의서가 필요할까요?안녕하세요.골프장에서 일을 하고 있습니다.임직원의 경우에는 처음 입사를 할 때 개인정보 수집 이용 및 제3자 제공 동의서를 통하여 임직원 모두의 건강 검진을 위하여 사용해도 문제가 없는 것으로 알고 있습니다.다만 캐디의 경우에는 직원이 아니기 때문에 개인정보 수집 이용 및 제3자 제공 동의서를 받고는 있지만 병원에 개인정보를 제공하겠다는 내용을 담고 있지는 않았습니다.하지만 이번에 캐디를 포함하여 검진을 받으려고 하는데 병원에서는 성명, 생년월일, 연락처, 주소의 개인정보를 요청합니다.이때, 모든 인원에게 개인정보 수집 이용 및 제3자 제공 동의서를 받아서 제공을 해야 할까요?아니면 병원에 검진을 위하여 제공하는 경우 개인정보보호법 제 15조 2,3항에 적용 되어 따로 받지 않아도 될까요?3명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률탈퇴한 사용자알바 퇴사통보에 대한 관련 문의최근에 목금 파트 타임 알바를 구했는데 면접을 보던 중 다른 요일들에 나와서 일을 배워보고 실전에 투입하라고 말씀하시면서 채용하셨습니다. 근로계약서를 작성하지 않았고, 수습기간도 최저시급을 챙겨주신다는 말을 면접에서 인지하고 알바를 시작했으나 제대로 된 메뉴얼 및 어떤 인지 사항없이 일을 시작했고 같이 일하는 알바생에 대한 험담을 하는 등 정신적으로 스트레스를 받았고 알바 3일차에 발목을 접질러 병원을 갔더니 인대 손상으로 인해 무리하지 말라고 하셔서 토요일 아침에 문자로 다친건 말씀드리지 않고 개인 사정으로 인해 알바를 그만둬야할 것 같다고 말씀드렸습니다. 근데 문자를 읽씹하시고 난 후 단체 카톡방에서는 계속 다른 알바생들에 대한 답장은 하시고 계신데, 이럴 경우 제가 일한 13시간 정도의 임금은 받을 수 없는걸까요?2명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률예쁜토마토강요죄 성립여부가 궁금합니다.저는 편의점에서 알바를 하고 있습니다. 다음달에 근무하는 같이 근무하는 근로자가 바뀌는데 그 근로자를 A라고 칭하겠습니다. 제 근무시간은 A와 똑같이 07:00~14:00입니다. 그런데 저번주 목요일 근무시간이 끝나고 갑자기 매장으로 왔습니다. 저랑 얘기를 하자고 조용한 곳으로 데려가더니 6:30분까지 출근하라고 하는겁니다. 저는 싫다고 했는데 A는 그게 맞는거라고 말을 했습니다. 혹시 몰라서 증거를 남기려고 A에게 카톡으로 메세지를 보내봤는데 역시나 똑같이 6:30분까지 출근하는게 맞는거라는 답변이 돌아왔습니다. 출근시간만 제대로 맞추면 되는것을 자기 맘대로 출근 전 시간까지 조정하려드는데, 이와 같은 경우 강요죄가 성립될 수 있을까요?증거는 해당 근무자와의 카톡 내용이 있습니다3명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률영특한개개비29지분 100% 대주주의 책임범위?지분 100%의 대주주가 있고 법인회사의 대표는 지분이 전혀 없는 상태 입니다.지분 100% 대주주의 책임범위법인 대표의(전문경영인) 책임범위임금, 퇴직금, 각종 세금관련, 기타등등 p.s. 대주주 가지급금이 있는데 받을 방법은 있을까요?1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률사려깊은등에275직원이 회사 내부 자료를 본인 카카오톡으로 보냈습니다프랜차이즈 회사입니다. 가맹점에서 일하는 직원가 퇴사를 앞두고 있었는데~ 가맹점 컴퓨터에 저장되어 있는 가맹점 오픈시 제공하는 모든 운영메뉴얼과 회사 기밀자료들을 카카오톡으로 본인에게 보낸 것을 발견하였습니다. 이 경우에 회사의 비밀 자료를 본인이 가져 간 것 만으로도 민/형사 소송이 가능한지 만약 가능하다면 비용이 얼마가 들어가는지 궁금합니다.1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률on:쥬통신판매업개인사업자폐업후 온라인에서 계속영업중인데 문제없나요?지인과 제명의로된 통신판매업을 하다가 작년에 폐업하였습니다.관계가 좋지않게 끝났기에 상표등록도 해놓고 폐업절차도 이것저것 확실히 마무리 지었는데요.어느날보니 폐업전 운영하던 홈페이지와 카페등 그대로 영업을 하고있더라구요. 물론 그밑에 제이름사업자가 있고요. 근데 사업자통장엔 입출금내역이 전혀없어서 생각지도못했습니다.바로 연락해서 당장 그만두라고 경고했고 알겠다는 대답과함께 잊고살아가다 한두달후 다시찾아보니 아직도 영업중인데 밑에 사업자써있는 부분만 안보이게 해서 영업하더라구요.또한 종합소득세 신고한후에 7월달에 소득증명서를 확인해보니 제소득이 190만원으로 되어있는겁니다 제가 새로 사업자를 등록하고 종소세신고해서 나와야하는연소득은 2천마넌 왔다갔다 하는게 맞는건데요..전세대출 받아야해서 소득액이랑 부채등 미리 미리 계산을 해논건데.. 너무 당혹스럽더라고요. ..찾아보니 폐업후에 저도모르는 매입인지 지출인지 이천만원 넘게 잡혀있어서 그런거같던데 이런경우 법적으로 고소할순없나요?제 홈택스를 매일 들어가는것도 마지막 로그인 아이피로 알게된후 비밀번호를 바꾼상태입니다1명의 전문가가 답변했어요