안녕하세요. 이상하 전문가입니다.
공인노무사 자격증
Q. 공인노무사의 경력을 쌓기 위해서 선행 학습은 뭐가 좋을까요?
안녕하세요. 이상하 노무사입니다.시험 합격 후 보통 노무법인 또는 노무사사무소에서 근무하여 경력을 쌓습니다. 선행학습은 별도로 요구되지는 않습니다. 실무수습기간에 배우게 됩니다.참고 바랍니다.
공인노무사 자격증
Q. 공인노무사사 시험의 과목과 구성은 어떻게 되나요?
안녕하세요. 이상하 노무사입니다.1차: 노동법(개별법, 집단법), 경영/경제학(택1), 사회보험법, 민법, 공인영어2차: 노동법(개별법, 집단법), 행정쟁송법, 인사노무관리, 민사소송법/노동경제학/경영조직론(택1)3차: 면접구성되어 있습니다.참고 바랍니다.
임금체불
Q. 근로계약서 보너스 지급 날짜 있는데 미지급시
안녕하세요. 이상하 노무사입니다.원칙적으로 상여금 지급 여부는 법적 의무사항이 아니므로 그 자체로 임금체불이라고 보기 어렵지만, 근로계약서나 취업규칙 등에 규정되어 그 지급의무가 있다면 미지급 시 근로계약 위반 및 임금체불로 볼 수 있습니다.참고 바랍니다.
임금·급여
Q. 회사 재량으로 퇴직금 중간 정산도 가능한가요?!
안녕하세요. 이상하 노무사입니다.무주택자인 근로자가 본인 명의로 주택을 구입하는 경우무주택자인 근로자가 주거를 목적으로 「민법」 제303조에 따른 전세금 또는 「주택임대차보호법」 제3조의2에 따른 보증금을 부담하는 경우. 이 경우 근로자가 하나의 사업 또는 사업장(이하 "사업"이라 한다)에 근로하는 동안 1회로 한정한다.의 경우 중간정산이 허용되는 법정 사유입니다. 법에서 정한 사유가 아니면 임의로 정산해도 퇴직금으로서의 효력이 없습니다.감사합니다.
기타 노무상담
Q. 중도입사시 국민연금 납부 관련 문의입니다.
안녕하세요. 이상하 노무사입니다.중도입사자는 해당월 연금보험료 미희망 시 납부하지 않고 다음달에 다음달 보험료만 납부합니다. 추가 부과는 아닙니다.참고 바랍니다.
근로계약
Q. 주24시간 근무 연차 받을수 있는거죠?
안녕하세요. 이상하 노무사입니다.5인 이상 사업장이고 사업주와 합의해 일하기로 한 시간이 주15시간 이상이라면 연차 지급 대상입니다. 요청해야 받는 게 아니라 당연 지급되는 것이므로 미지급 시 관할 노동청에 신고하시기 바랍니다. 감사합니다.
해고·징계
Q. 부당해고 신고 민원접수기관 어디로 접수해야 하나요?
안녕하세요. 이상하 노무사입니다.부당해고를 다루는 곳은 사업장을 관할하는 지방노동위원회입니다.서울 회사에 다니다가 해고당한 경우 서울 지방노동위원회에 부당해고 구제신청 제기가 가능합니다.참고 바랍니다.
임금·급여
Q. 매월 급여가 다른 근무자 퇴직금 계산..
안녕하세요. 이상하 노무사입니다.퇴사일 기준으로 3개월 이전의 월별 급여를 합한 후 그 기간의 일수로 나눠 평균임금을 계산하면 됩니다. 이를 기초로 퇴직금을 계산하면 됩니다. 급여가 매월 다르더라도 계산이 달라지는 것은 아닙니다 참고 바랍니다.
휴일·휴가
Q. 지금 주 4일제를 시행하고 있는 기업이 있을까요?
안녕하세요. 이상하 노무사입니다.뉴스기사에 따르면, 포스코가 최초로 격주 주4일제 근무제를 도입한 것으로 확인되며 SK 그룹과 삼성전자 역시 부분적 주4일제 근무제를 도입한 것으로 보입니다.참고 바랍니다.
임금·급여
Q. 새벽 청소 알바 2시간 급여 계산 질문이요~
안녕하세요. 이상하 노무사입니다.5인 이상 사업장이라면, 2시간 야간 근무에 대한 가산수당은 지급될 것입니다.야간에만 2시간 근무한다면 1.5배 가산된 3시간 급여를 받아야 합니다.참고 바랍니다.