안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.
임금·급여
Q. 전 직장 퇴직금 중 연차수당관련 질문드립니다?
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.1년을 초과하였다면 15일이 지급되어야 합니다.연차수당은 미사용시 지급하는 것으로 사용가능 기간 중에 선지급이 불가능합니다.연차수당의 금액을 통상임금을 기준으로 계산해보시면 몇 일분이 지급된 것인지 확인이 가능할 것입니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
근로계약
Q. 피보험자격확인청구 신청했는데 업체에서 고용보험 가입시문의 드려요
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.고용보험 소급가입하고 퇴직 사유에 대한 문제로 보입니다.회사에서 소급 가입 후 상실신고를 할 때 퇴직사유를 기재하면서 사실과 다르게 기재한다면 정정을 신청하실 수 있습니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
Q. 근로기준법위반 여부에 관한 질문 입니다
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.1.8시간 근로시 1시간 이상 휴게시간 부여되어야 합니다.2.연차수당이 적법하게 지급되었다면 큰 문제가 되지 않을 수 있습니다.3.퇴직금은 적법한 중간정산 사유가 아니라면 퇴직 시 발생합니다.4.그 자체로는 문제가 되지 않을 수 있으나 계약직으로 2년 초과는 불가능한 점을 인지하여야합니다.5.임금명세서의 항목은 구체적으로 구분되어야 합니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
Q. 연차 발생 회계연도 기준 시 문의드립니다.
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.입사일 기준이 원칙이나 사내에서 회계일로 운용한다면 따르는 것이 적절합니다. 다만 특별히 회계일로 운용하며 근로자에게 불이익이 발생하는 것에 대하여는 이의를 제기할 수 있겠습니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
산업재해
Q. 산재 치료시 질문 드립니다.....
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.휴업급여는 산재 요양기간 중에 일을 하지 못하여 임금이 발생하지 못할 때 보전하는 급여입니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.