주휴수당을 지급받지 못한 경우 신고 절차
안녕하십니까. 주휴수당과 관련하여 질문드립니다.
주휴수당을 지급받지 못한 경우에 이를 신고하는 절차는 어떤식으로 진행되는지 전문가 분들의 의견 부탁드립니다.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
주휴수당을 지급받지 못한 경우에는 사업장을 관할하는 고용노동관서에 임금체불에 대한 진정이나 고소를 제기하는 것이 가능합니다.
조사를 통해 법 위반이 확인되는 경우에는 형사처벌 절차가 진행됩니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
사용자에게 주휴수당을 청구하였음에도 불구하고 이를 지급하지 않은 때는 관할 노동청에 임금체불진정서를 제출하시기 바랍니다.
안녕하세요. 김동권 노무사입니다.
근로기준법 위반 신고는 고용노동부의 온라인 신고 시스템(고용노동부 홈페이지나 모바일 앱)을 통해 쉽게 할 수 있습니다. 또한, 근로기준법 위반 신고서를 작성하여 근로감독관에게 제출할 수 있습니다.
신고 시 근로계약서, 급여명세서, 출근부 등 관련 증거 자료를 함께 제출하는 것이 좋습니다.
고용노동부에 신고하면, 근로감독관이 이를 조사한 후, 주휴수당 지급이 이루어지지 않은 사실이 확인되면, 사업주에게 시정 명령을 내리고, 미지급된 주휴수당을 근로자에게 지급할 수 있도록 합니다. 사업주가 이를 이행하지 않을 경우, 법적 제재가 있을 수 있습니다.
결론
주휴수당 미지급 시, 사업주에게 지급 요청 후 해결되지 않으면, 고용노동부에 신고하는 절차를 진행해야 합니다. 신고 방법은 고용노동부 홈페이지나 모바일 앱을 통해 온라인 신고할 수 있으며, 증거 자료를 함께 제출하여야 합니다. 고용노동부의 조사 후, 사업주에게 시정 명령을 내리게 됩니다.
후기 잘 부탁드립니다. 감사합니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.
주휴수당을 받지 못하면 임금체불에 해당하므로 사업장 관할 노동청에 임금체불 진정을 제기하시면 됩니다. 인터넷이나 우편으로도 접수 가능합니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
주휴수당 미지급은 노동법 위반이 되므로 사업장 관할 노동청 민원실에 방문하여 진정서를 제출하면 됩니다.
감사합니다.
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.
노동청에 진정을 제기하여 체불금품을 확인해야합니다.
노동청에 진정방법은 팩스, 노동청 방문, 인터넷 접수가 있습니다.
인터넷 접수는 노동포털을 통햐 하시면 됩니다.
안녕하세요. 이상하 노무사입니다.
주휴수당 지급 조건을 충족하여 그 지급 대상임에도 불구하고 지급받지 못한 경우라면 임금체불에 해당하므로, 사업주에게 우선 지급 요청을 할 수 있으나 큰 실익이 없다면 사업장 관할 노동청에 임금체불 진정 제기할 수 있습니다.
온라인으로도 가능하며 방문 접수도 가능하니 참고 바랍니다.
임금체불 진정 시 기초 자료 등을 제출하고 근로감독관의 조사에 따라 체불 여부 인정하여 금품지급 명령을 내리게 됩니다.
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.
질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 주휴수당 미지급은 임금체불이기 때문에 노동청에 임금체불 진정을 넣으시면 됩니다. 증거자료로 근로계약서, 급여명세서, 통장거래내역 등을 제출할 수 있습니다.