제가 권고사직으로 퇴사를 할 예정인데 알바에 대해서 궁금해요
제가 직장이랑 주말알바를 병행하고 있었는데요
직장 경영악화로 그만둘 예정이거든요 권고사직처리해주신다고 햇고 실업급여는 아마 받을수 잇을거같은데 주말알바 이건 자발적 퇴사해도 영향이 없을까요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
실업급여 수급신청 시 고용보험 가입자격 및 실업급여 수급자격은 최종근무지를 기준으로 판단합니다
따라서 현 직장에서 퇴직하기 전에 주말 아르바이트를 퇴사하는 것이 적절합니다
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
구직급여를 수급하려면 해당 알바를 그만 두어야 합니다. 자발적 이직이더라도 상관없습니다.
안녕하세요. 원자영 노무사입니다.
고용보험은 이중가입이 되지 않으므로 주말알바는 고용보험이 안되어있으실 듯 합니다. 따라서 실업급여 수급에 아무 영향 없습니다
감사합니다
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
1. 실업급여를 받기 위해서는 최종직장에서 비자발적 퇴사를 하여야 합니다.
2. 따라서 주말알바를 먼저 그만두고 본 직장에서 권고사직으로 퇴사하는 경우라면 실업급여 수급이 가능하지만 반대로
본직장에서 권고사직 퇴사한 후 주말알바를 계속하다 자발적 퇴사로 처리되면 최종직장에서 자발적 퇴사를 한게 되어
실업급여 수급이 어렵습니다.
3. 감사합니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.
주말 알바를 자발적으로 그만두어도 상관 없습니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.
권고사직 처리 되기 전에 주말 알바를 그만두는 것이 바람직합니다. 주말 알바가 지속되고 있다면 실업 인정이 되지 않을 수 있습니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
권고사직으로 퇴사해서 실업급여를 받으려면 주말 알바를 먼저 그만둬야 복잡해지지 않을 겁니다.
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.
실업급여 수급 여부는 최종 이직하는 사업장을 기준으로 판단하기 때문에 권고사직 이후 주말알바를 퇴직하게 되는 경우에는 자진퇴사로 최종 처리가 됩니다.
