고용·노동
산업재해
- 산업재해고용·노동심심한물수리50건강보험이 적용되지 않은 직장 사업장은 불법인가요?국민건강보험 적용범위을 정확하게 알고 습니다.직장의료보험에 대해서 설명 부탁합니다.지역가입자는 무엇이며, 직장가입자는 무엇입니까?6명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동탈퇴한 사용자출장 중에 상사의 사적인 심부름까지 하다가 교통사고가 나면 산재처리가 가능한가요?제가 개인적으로 출장업무가 많습니다. 그래서 누구의 부탁이나 심부름을 하는 경우가 간간히 있는데 만약 심부름 때문에 운전 중 사고가 나면 이걸 산재로 처리할 수 있는 건가요?4명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동선량한청가뢰278G1 비자가진 외국인은 고용보험에 들 수 없나요?안녕하세요, 친구 중 G-1-6 인도적 체류허가 비자를 가진 친구가 있는데요, 그 친구와 고용 관련 이야기를 하다가 본인이 지금까지 일했을때 보험에 든적도 없고 이 비자(G-1)는 고용 보험 등에 들 수 없는 비자라고 알고 있는 것 같던데 해당 내용이 맞나요? 궁금해서 인터넷에 찾아보니 외국인도 4대보험 중 국민연금 이외에 산업재해보상보험·국민건강보험·고용보험은 가입이 가능한 것 같은데 또 아래를 봐보니 비전문취업(E-9)/ 방문취업(H-2) 외국인 근로자만 한정인 것 같더라구요? https://easylaw.go.kr/CSP/CnpClsMain.laf?popMenu=ov&csmSeq=3&ccfNo=2&cciNo=3&cnpClsNo=2G-1 비자가진 외국인은 고용보험에 들 수 없는 것인지 확인 부탁 드립니다3명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동후덕한멧새99산재신청서 작성시 사업장,사업주,연락처 등 작성?신청서에 보면사업장명/사업주명/연락처/사업장 관리번호/사업장 주소가 있는데 제가 아는정보는원청은 삼성물산 제가 들어간곳은 신안산업개발그리고 아산 SDC 8라인-FAB 마감공사이정도만 알고있는데 어떻게 기입해야하는건가요?3명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동탈퇴한 사용자노조행사하는 날에 사무실에서 혼자 업무를 한다면 회사에 업무과중관련 보상을 청구할 수 있을까요?제가 개인적인 사유로 노조에 가입하지 않았습니다. 그래서 노조 행사하는 날에는 제가 혼자 사무실에 남아서 전화도 다 받고 내방하는 민원도 다 상대하는데 이런 저의 수고를 회사에 정식으로 요구할 수 있는 근거가 있을까요?7명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동날다람쥐렁이산재 휴업급여 신청방법 가르쳐주세요지금 산재 승인은 되었고 치료를 받고있는데요.휴업급여 신청의 경우 치료가 전부 끝나고 신청을 하는건가요?아니면 치료 기간동안 여러번 신청해서 받을수 있나요?8명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동아라온빰산재 특별진찰 추간판탈출증 진행중입니다동생인데요 디스크 터저서 시술받고 요양중인데요 특변진찰 받으라고 날라왔나보네요 어떻게 대응해야 할까요 동생이 많이 힘들어합니다2명의 전문가가 답변했어요
산업재해고용·노동검붉은게223일일 근로자로서 근무 하던중에 질병이발생하여 산재처리가 되는지요?답변 부탁드립니다.용접을 요즘은. 주로하고 있구요.잡철일을. 하던증 목디스크로 판명이나서조만간에 수술을 해야 할 상황 입니다.직원으로 근무한게아니고 일당으로 일을하고있으며 회사에 근무 한지는45일 정도되었고이쪽계통에 근무는 10년이 넘었읍니다.만약 질병으로 산재처리가 되면 근무회사에는피해가없는지요?그리고. 질병으로 산재처리가 가능한지요.답변부탁드립니다.11명의 전문가가 답변했어요- 산업재해고용·노동조용한코브라2191인개인사업자 산재는 어떻게?안녕하세요~ 1인 개인사업자 입니다.이번에 일을 하면서 산재처리요청을 해서 어떻게 해야하는지 몰라서 문의드립니다.저는 하청 업체이고 일용직을 데리고 일을 하다가 한분이 손가락 조금 찢어지고 무릎을 박아서 연골이 조금 찢어져서 2주 진단을 받고 산재처리를 요청하셨습니다. 근데 저는 산재가 없고 일 준 회사에 요청 했더니 좀 어렵다고 하십니다.산재요청하신분은 2주간 일도 못하고 2주가 지나도 바로 일 못하니 거기 상응하는 금액 250만원을 달라시는데 주는게 맞는건가요 ㅜㅜ 이런일 처음이고 앞으로도 생긴다면 어떻게 해야할지 궁금합니다.궁금한거는1. 일용직 분 지금 250 으로 주는게 나은가요?일 터지고 지금 이라도 제가 산재를 가입가능하다면 가입 하는게 맞는건가요?2. 산재는 일회성 인가요? 아님 사업하는동안 계속 매달 돈을내는건가요?전문가님들 답변 부탁드립니다~3명의 전문가가 답변했어요
- 산업재해고용·노동탈퇴한 사용자답답하여 질문을 드립니다.진짜어케해야할까요 도와주세요ㅠ.ㅠ제가 일하다가 다친지가 한달이 넘어갑니다.. 일하다가 오른쪽엄지손가락을다치어 지금까지 못받고있는상태입니다.제돈으로 지금도 해결하면서 병원을다니고있습니다. 4대보험이안들어갔는데 혹시 산재보험을 받을수있나요?? 다친날은2023년3월9일날 다쳤습니다어느분들은 4대보험이없어서 못받는다 그냥 그 다친회사 대표랑 해결해야한다 하는데 맞나요?? 그리고 치료를 지금계속받고있는상태인데 치료 다받은후에 신고를해야할지 아님 지금 신청이 가능한지 진짜 궁금해서 물어봅니다 요새 잠도 못자고 손가락도 안접히는상태라 일도못하고있는 실정입니다 다친회사대표는 4월19일인가 전화로 지금까지 병원비나온거 정산해준다고만말하고 그다음날 연락줘서 만나고하고난후 아예연락이없습니다 아픈사람이 먼저 전화를해서 받아야하는건지요;;?? ㅠ 답답할노릇입니다 진짜 만약에 노동부에 신고도가능하다면 신고도하고싶습니다 4대보험 근로계약서 임금명세서는안줬구요 그리고 월급은 첫달은 현금으로주고 두번쨰달은 자기 이름으로 월급이 들어왓구요 세번쨰달은 자기 각시이름으로돈이입급이되었습니다 여기회사는 법인회사 인데 그렇게 줘도 신고사유가아닌지도 알고싶네요...ㅠㅠ 진짜 그리고병원에서는 손가락이 오래갈거라고도말이나온상태입니다 인대를심하게꺾여넘어져가지고. 제가일한일은 고기납풉일이었습니다.ㅠ 제가먼저 대표한테 전화를해야할까요? ㅠㅠㅠㅠㅠ 다치고나서 일을못하는상황인데 이것도 받을수있을련지요 급여에서70%를준다고하던데 요양급여인가 그러던데 인터넷에 검색해보니 ㅠㅠㅠ 이런일에대해서는모르니 답답할 따름입니다.4명의 전문가가 답변했어요